إدارة التوظيف
تعتبر جامعة الامام الصادق (عليهالسلام)، أحد أهم الجامعات الإسلامية الغير حكومية، في مجموعة التعليم العالي في البلاد، وفق تعاليم الوحي والمعارف الإسلامية المقررة، وعلى هذا الأساس، فيه سعة وشمولية يمكن اكتشافها وشرحها وتطبيقها، قادر على إيجاد تغييرات عظيمة في العلوم والفنون الإنسانية وخاصة العلوم الإنسانية، وعلى ضوء ذلك قامت بتدريب العلماء الجديرين.
الجامعة على أساس المبادئ والقيم الإسلامية، علم النور الإلهي، ذخيرة من أجل كمال البشرية، كما أنها على استعداد وباعتقادها أن التعلم والتعليم مرافقان لتهذيب النفس، وأهم رسالة إنسانية، فقط من خلال تأليه الدوافع والأهداف ومرافقة العلم والعمل، سيتم تحقيق الدور الحقيقي للعلم في المجتمع البشري.
ومع العلم أن الجامعة قد تم تأسيسها من أجل تحقيق الرسالة والهدف السامي، یجب على إدارة التوظيف الإختيار الصحيح من أجل الوصول إلى أهدافها، وتحقيقها لإختيار الأشخاص الذين يحملون ذات الهدف، الأعزاء الذين لا يسمحون لأنفسهم بالتعب خلال المسير، ومتأكدون أن كل سعي من أجل اكتساب العلم والإيمان تأتي بثمار غالية
جامعة الإمام الصادق (عليهالسلام) پردیس للبنات، من أجل اختيار طالباتها، تعتمد على العملية التي حصلت عليها خلال سنوات الخبرة الطويلة وباستخدام طرق جديدة ودقيقة في هذا الشأن، وتستخدم في اختياراتها حتى تستطيع تحقيق الأهداف السامية للجامعة في مجالها العلمي والمعنوي، لتصل إلى أسمى أهدافها.
إدارة التوظيف، إحدى الدوائر التي أسست بذات الوقت مع جامعة الإمام الصادق عليه السلام للبنات منذ عام 1369، وبدأت في عملها ومن أجل تحقيق الأهداف الرئيسية للجامعة وتدريب الموظفات الماهرات والمتخصصات من أجل المجتمع الإسلامي، من بين آلاف المتقدمين تقوم باختيار المقبولين في الامتحان الوطني.